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    • 云南自考網> 試題題庫列表頁> 現代管理理論系統組織理論的創始人是（）

    第四章 練習題

    卷面總分：100分     試卷年份：    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    試題序號

    現代管理理論系統組織理論的創始人是（）

    • A、梅奧
    • B、巴納德
    • C、馬斯洛
    • D、赫茨伯格
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    人本主義組織理論的基本觀點包括（）

    • A、組織的心理—社會性
    • B、組織是一個協作平衡系統
    • C、非正式組織的影響力
    • D、組織的溝通
    • E、組織的人格整合性

    與古典組織理論相比，人本主義組織理論具有的優點是（）

    • A、強調“人性”作用而非“機械”的作用
    • B、強調“動態”而非“靜態”
    • C、強調“生理”而非“心理”
    • D、強調“組織功能”而非“組織結構”
    • E、既重視“正式的”，也重視“非正式的”

    真正揭開了作為“組織中的人”的行為研究的序幕的是（）

    • A、照明試驗
    • B、霍桑試驗
    • C、繼電器裝配工人小組試驗
    • D、對接線板接線實驗

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